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Réf : RCLV/DIR/LALLAING/0621-4157-389264

Directeur de creche H/F





Rigolo comme la vie

Date de publication : 22/09/2021

Lieu : 59167 Lallaing, France

Région : Hauts-de-France

Code postal : 59167

Entreprise : RIGOLO COMME LA VIE


Métiers: Directeur/Directrice de structure

Contrats: CDI

Temps de travail: Temps plein


Date de début du contrat: dès que possible

Expérience: 1-2 ans

Diplôme: BAC+3

Description de l'entreprise

Le groupe ÏDKIDS rassemble les marques : OKAÏDI, OBAÏBI, OXYBUL- EVEIL ET JEUX, JACADI, BUBBLE MAG et RIGOLO COMME LA VIE.

Toutes sont unies par un projet fondateur : agir pour que le monde progresse au service de l'enfant qui grandit, désormais résumé par l'engagement « ACT FOR KIDS ».

Désormais, ÏDKIDS c'est aussi un nouveau concept magasin. Il rassemble des communautés de parents et enfants autour de ces marques engagées, de marques invitées et de services dédiées aux 0 - 12 ans (ateliers, anniversaire, loisirs créatifs, espace jeux et lecture...).

Présent dans 63 pays, le groupe ÏDKIDS compte plus de 1 000 magasins et 5 000 collaborateurs qui ont choisi de donner plus de sens à leur métier avec l'engagement ACT FOR KIDS.

Retrouvez-nous sur www.idkidsgroup.com et www.idkids.com

Description de l'emploi

Ambassadeur du projet Rigolo Comme La Vie, vous garantissez, en lien avec votre équipe, le bien-être et le développement des enfants accueillis dans la structure et l’accompagnement de leurs parents.

Professionnel(le) de la petite enfance, vous participez à la vie quotidienne de la crèche afin d’être en soutien de l’équipe, de garantir la sécurité et la qualité d’accueil et de partager votre expérience.
Manager, vous accompagnez l’équipe dans le développement des compétences individuelles et dans l’animation du collectif.
Gestionnaire, vous participez à la pérennité du projet en pilotant les dimensions économique, administrative et liées à la sécurité de la structure.

Pour réaliser votre mission, vous êtes accompagné(e) d’un manager de proximité, d’un partenaire RH, d’une équipe back office et des professionnels pluridisciplinaires que vous managez.
Vous disposez de collectifs de directions (partage de pratiques entre pairs), de supervisions avec psychologue et d’un parcours de formation (en intégration et en continu).

Profil requis

Diplômé(e) EJE ou puériculteur/trice, vous justifiez d'une expérience de professionnel(le) de la petite enfance au sein d'un EAJE.
Porté(e) par des valeurs de bienveillance et d'exemplarité, vous êtes un manager de terrain, engagé(e) dans l'action, auprès des enfants, des familles et de l'équipe.
Votre leadership vous permet de fédérer les équipes.
Votre capacité à prendre du recul vous aide à vous adapter aux situations et à accompagner des sujets complexes.

Vous êtes animé(e) par l'accompagnement à la parentalité et au bien grandir des enfants. Vous souhaitez participer à un projet porteur de sens Rejoignez-nous!
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