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La crèche parentale La Chouine recherche son/sa nouveau/nouvelle responsable technique (eje)





logo la chouine

Date de publication : 26/11/2021

Lieu : Paris

Région : Île-de-France

Code postal : 75018

Entreprise : La Chouine


Métiers: Educateur/Educatrice de Jeunes Enfants DE

Contrats: CDI

Temps de travail: Temps plein

Salaire brut mensuel minimum: 2736

Fonction: Responsable technique EJE

Secteur: Petite Enfance


Date de début du contrat: Janvier 2022

Durée du contrat: CDI

Expérience: 3 à 5 ans

Diplôme: Diplôme d'Etat d’Éducateur de Jeunes Enfants

Description de l'entreprise

La Chouine est une crèche parentale associative fondée en 1982. Elle dispose depuis 2012 de spacieux locaux mis à disposition par la Ville de Paris, dotés d’une cour extérieure et d’un jardin pédagogique. Elle emploie actuellement 9 salarié(e)s dont deux EJE (y compris le/la RT) et trois auxiliaires de puériculture diplômées, ainsi qu’une cuisinière pour une alimentation constituée de produits frais, bio et de saison.
Son fonctionnement repose sur une forte participation des parents à la gestion et l’intendance de la crèche, et leur étroite collaboration avec les professionnel(le)s pour l’accueil des enfants.

Description de l'emploi

Poste : Le/la responsable technique est garant(e) du bon fonctionnement quotidien de la crèche, dont il/elle assume, sous la responsabilité du/de la président(e) de l’association, l’encadrement éducatif et la coordination technique.

Missions :

1/Accompagner et respecter le rythme du jeune enfant dans son développement physique, psycho-affectif, social et créatif.
2/Travailler en étroite collaboration avec le collectif des parents bénévoles de l’association, afin d’offrir une qualité d’accueil constante aux enfants de la crèche.
3/Encadrer, animer et organiser le travail de l’équipe éducative.
4/Assurer la mise en œuvre du projet pédagogique et favoriser son actualisation régulière, initier et accompagner les actions qui en découlent.
5/Contribuer aux bonnes relations de l’association avec ses autorités de tutelle, partenaires et intervenants extérieurs.

Contrat : CDI à temps plein à compter du 1er février 2022
Période d’essai de 2 mois, renouvelable une fois.
Volume horaire : 35h / semaine
Horaires d’ouverture de la crèche : du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h30.

Rémunération : 2736 € bruts mensuels. Pesée de l’emploi selon convention collective ALISFA (1983) : 597.
Congés : 33 jours par an, incluant obligatoirement les périodes de fermeture de la crèche (deux semaines en août et une en fin d’année).

Profil requis

Formations et compétences requises :

- Vous devez être titulaire du diplôme d'Etat d’Éducateur de Jeunes Enfants et justifier de 3 ans minimum (5 ans souhaités) d’expérience professionnelle. Un précédent poste en crèche parentale, comme EJE ou idéalement comme RT / RT adjoint(e), vous a formé(e) aux spécificités de la coéducation et à l’animation d’un projet associatif.
- Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles et d’un dynamisme communicatif, vous savez encadrer et accompagner une équipe de professionnels de la petite enfance.
Vous disposez de solides connaissances en matière de pédagogie active et d’éducation bienveillante. Vous maîtrisez parfaitement la réglementation en matière d’hygiène, santé et sécurité dans un EAJE.
- Avoir suivi, ou envisager de suivre une formation d’éducateur Montessori 0-3 ans, serait un plus en vue des projets futurs de l’association.
- Vous savez utiliser les principaux outils bureautiques (mail, traitement de texte et tableur) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles.
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